La empresa Vicuña y la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (UOCRA) acordaron un marco específico para los trabajadores de la construcción que participen en las distintas etapas del proyecto minero en la alta cordillera de San Juan. El entendimiento establece adicionales y compensaciones económicas relacionados con las condiciones particulares de las tareas que se desarrollarán a más de 4.000 metros sobre el nivel del mar. También contempla beneficios vinculados con los sistemas de trabajo y descanso que se implementarán en la zona de montaña. Las condiciones pactadas se sumarán a las disposiciones previstas en el convenio colectivo general de la construcción y deberán ser contempladas por las empresas contratistas y subcontratistas que intervengan en las obras de Vicuña. El acuerdo fue firmado en Buenos Aires por el CEO de Vicuña, Ron Hochstein, y el director de la compañía en Argentina, José Morea. En representación de UOCRA participaron su secretario general, Gerardo Martínez, y otros integrantes de la organización. Desde las partes señalaron que este tipo de acuerdos ya fue aplicado en otros emprendimientos mineros desarrollados en San Juan, entre ellos Veladero y Gualcamayo, teniendo en cuenta las características y exigencias de las tareas en alta montaña. El convenio se suma además a las iniciativas que Vicuña y UOCRA llevan adelante en materia de capacitación y formación de trabajadores sanjuaninos. En ese marco, ambas organizaciones avanzaron junto con la Fundación UOCRA en programas de capacitación destinados a preparar personal para el manejo de maquinaria pesada y distintos oficios especializados que serán requeridos por el proyecto. Con el avance de Vicuña, el acuerdo apunta a establecer desde las primeras etapas un esquema común para las empresas que participen de los trabajos y para los trabajadores que desarrollen sus tareas en la alta cordillera. La iniciativa busca contemplar las particularidades de trabajar en una zona de montaña ubicada a gran altura y establecer de antemano las condiciones laborales que regirán durante las diferentes etapas de construcción del proyecto.